免费一级美国欧美视频_国产精品卡—卡二卡三卡四卡_97人人摸人人插_日韩无套无码精品

 
 

科技創(chuàng)新

研發(fā)一代、儲(chǔ)備一代、推廣一代

人力資源

一流的人才成就一流企業(yè),我們需要高素質(zhì)的一流人才

客戶服務(wù)

做到客戶滿意、員工滿意、社會(huì)滿意

當(dāng)前位置:首頁(yè) > 新聞中心 > 集團(tuán)新聞 集團(tuán)新聞

質(zhì)量管理部組織《飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范》相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)

文章來(lái)源:信息中心 瀏覽次數(shù):6474 時(shí)間:2015/6/28 10:06:23

    6月23日,質(zhì)量管理部組織公司供應(yīng)、生產(chǎn)等部門(mén)的部分管理人員進(jìn)行了關(guān)于《飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范》及《飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范示范企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收細(xì)目表》的培訓(xùn),質(zhì)量管理部經(jīng)理張瑞瑞就相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)致的講解。

   《飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范》業(yè)經(jīng)2013年12月27日農(nóng)業(yè)部第11次常務(wù)會(huì)議審議通過(guò),于2014年1月13日《中華人民共和國(guó)農(nóng)業(yè)部令 2014年 第1號(hào)》公布,自2015年7月1日起施行。

   《飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范》是為規(guī)范飼料企業(yè)生產(chǎn)行為,保障飼料產(chǎn)品質(zhì)量安全,根據(jù)《飼料和飼料添加劑管理?xiàng)l例》制定而來(lái)?!讹暳腺|(zhì)量安全管理規(guī)范》適用于添加劑預(yù)混合飼料、濃縮飼料、配合飼料和精料補(bǔ)充料生產(chǎn)企業(yè)規(guī)定企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照本規(guī)范的要求組織生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)從采購(gòu)到產(chǎn)品銷(xiāo)售的全程質(zhì)量安全控制;規(guī)定企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)收集、整理、記錄本規(guī)范執(zhí)行情況和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,認(rèn)真履行年度備案和飼料統(tǒng)計(jì)義務(wù)規(guī)定企業(yè)應(yīng)當(dāng)接受縣級(jí)以上人民政府飼料管理部門(mén)對(duì)企業(yè)實(shí)施本規(guī)范情況進(jìn)行的監(jiān)督檢查。

《飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范》分為8章44條,具備如下特點(diǎn):一是強(qiáng)制性,是政府執(zhí)法的依據(jù),企業(yè)必須執(zhí)行;二是覆蓋全過(guò)程,從法律上規(guī)定了原料采購(gòu)與管理、生產(chǎn)過(guò)程控制、產(chǎn)品質(zhì)量控制、產(chǎn)品貯存與運(yùn)輸、產(chǎn)品投訴與召回、培訓(xùn)衛(wèi)生和記錄管理等各環(huán)節(jié)的具體要求;三是完善的質(zhì)量體系,要求企業(yè)有完善的規(guī)章制度、操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)、工藝文件和文件記錄表單,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的可追溯性;四是動(dòng)態(tài)管理,規(guī)定了日常管理必須要做的內(nèi)容;五是如果不認(rèn)真研讀可能面臨違規(guī)遭受處罰和被鉆空子難維權(quán)。

 為貫徹落實(shí)《飼料和飼料添加劑管理?xiàng)l例》,依法推進(jìn)飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范,樹(shù)立飼料企業(yè)質(zhì)量安全管理標(biāo)桿,中國(guó)農(nóng)業(yè)部隨后組織開(kāi)展了飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范示范企業(yè)的驗(yàn)收工作,驗(yàn)收工作以《飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范示范企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收細(xì)目表》為現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收依據(jù)。該表細(xì)致的表述了飼料企業(yè)規(guī)范管理的標(biāo)準(zhǔn),對(duì)應(yīng)《飼料質(zhì)量安全管理規(guī)范》內(nèi)容共計(jì)7部分27項(xiàng)110條。

    培訓(xùn)過(guò)程中,張經(jīng)理將規(guī)范內(nèi)容結(jié)合公司情況進(jìn)行了認(rèn)真詳細(xì)的講解,并對(duì)公司現(xiàn)在欠缺的環(huán)節(jié)進(jìn)行了重點(diǎn)講解。供應(yīng)公司、生物工業(yè)園等部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真思考,積極互動(dòng),提出了很多合理化建議,并將規(guī)范內(nèi)容結(jié)合實(shí)際即刻討論并要求落實(shí)到位,加深了與會(huì)人員對(duì)規(guī)范的認(rèn)識(shí)和理解,培訓(xùn)效果頗佳。